楊田鎮(zhèn)黨委高度重視新一屆村“兩委”班子建設(shè)，圍繞教育培訓(xùn)、建檔立制、強(qiáng)化考核等三點(diǎn)發(fā)力，助力新一屆村“兩委”班子成員提能力、明職責(zé)、守戒懼，著力打造一支政治堅(jiān)定、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、作風(fēng)務(wù)實(shí)的村干部隊(duì)伍。

強(qiáng)化教育培訓(xùn)提“質(zhì)”。從嚴(yán)落實(shí)“三會(huì)一課”制度，利用遠(yuǎn)程教育在線平臺、微信公眾號等加強(qiáng)對村干部的教育培訓(xùn)。鼓勵(lì)符合條件的村干部進(jìn)行學(xué)歷教育再提升，努力使村干部的理論水平和能力素質(zhì)得到再提高。舉辦新任村干部培訓(xùn)班，圍繞黨史學(xué)習(xí)教育、干部作風(fēng)建設(shè)、基層組織建設(shè)、鄉(xiāng)村振興和財(cái)務(wù)管理等方面內(nèi)容，采取集中授課、討論交流、實(shí)地調(diào)研等方式，全面提升新任村“兩委”班子成員的政治思想素質(zhì)、政策理論水平和履職盡責(zé)能力。

規(guī)范建檔立制提“標(biāo)”。建立完善村干部檔案，建檔內(nèi)容包括姓名、年齡、民族、學(xué)歷、任職時(shí)間、任職年限、政治面貌、獎(jiǎng)懲等情況，為落實(shí)激勵(lì)政策提供重要依據(jù)。同時(shí)，進(jìn)一步完善村干部管理辦法，制定村級組織議事決策、“三務(wù)”公開、群眾評議等制度，促進(jìn)村級組織規(guī)范運(yùn)行和村干部規(guī)范用權(quán)，不斷規(guī)范完善村級工作管理運(yùn)行機(jī)制，推動(dòng)基層黨組織建設(shè)提標(biāo)升級。

突出考核運(yùn)用提“效”。結(jié)合村情實(shí)際，通過對平時(shí)工作量化考核、民主測評、談心談話等方式完善村級“兩委”干部考核評價(jià)機(jī)制。強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用，將考核結(jié)果真正與村干部工資待遇掛鉤，激勵(lì)“快?！?，鞭策“慢?！保尭腋墒?、能干事、干成事的村干部脫穎而出、得到實(shí)惠。各村爭先進(jìn)位，村干部工作效能得到大幅提升。